Bien penser est sage. Bien planifier est plus sage. Bien agir est le plus sage et le mieux de tout
"Proverbe perse"

Nos métiers

RADèS est un cabinet de conseil et intégration indépendant qui exerce ses activités auprès de grandes sociétés françaises et internationales.

RADèS EST SPECIALISE DANS TROIS DOMAINES:

  • Intelligence opérationnelle et le BAM (Business Activity Monitoring – Supervision Métier) et ingénierie big data.
  • Maîtrise d’ouvrage dans les métiers de la banque et de l’énergie.
  • Intégration de progiciels bancaires.

Crée en 2006, RADèS compte parmi ses clients toutes les grandes banques et toutes les grandes compagnies d’assurance françaises ainsi que des acteurs spécialisés du secteur de l’énergie (gaz, bourse de l’électricité).

Intelligence opérationnelle – BAM – Big Data

Maîtrise d’ouvrage spécialisée

Intégration de progiciels bancaires

Nos services

  • Assistance au pilotage de programmes, projets
  • Conseil, assistance à maîtrise d'ouvrage
  • Intégration de progiciels dans les domaines intelligence opérationnelle – supervision métier
  • Formation aux techniques de supervision
  • Valorisation du patrimoine applicatif, maintien en conditions opérationnelles
  • Conception, développement et mise en œuvre de solutions de supervision avec des architectures mixtes progiciel / technologies big data ou en technologies big data
  • Intégration de progiciels bancaires
  • Mise en place et fonctionnement de centres de compétences intelligence opérationnelle – supervision

Nos clients

RADèS accompagne ses clients de l'intégration bancaire à l'intelligence opérationnelle en passant par la maîtrise d'ouvrage spécialisée. 

Nous découvrir

RADèS fonctionne dans un mode cabinet de conseil au travers d’une stratégie de focalisation sur des segments à haute valeur ajoutée.

Les missions sont de nature conseil ou intégration avec des projets de bout en bout et demandant au consultant d’agir sur chacun des axes : métier, relationnel et technique.

De taille humaine et doté d’une organisation relationnelle, RADèS a développé depuis l’origine une culture de partage de l’information.

Cette visibilité totale sur l’entreprise, ses stratégies, ses enjeux donne à chacun l’espace d’initiative, d’innovation et l’énergie pour participer à son développement : par exemple, plus de la moitié des recrutements est faite par cooptation des consultants. 

Le séminaire d’été, point d’orgue des multiples rencontres tout au long de l’année permet aux consultants de partager et s’approprier les stratégies tout en renforçant leurs liens personnels et professionnels.

Nous rejoindre

La complémentarité et la richesse des sujets de spécialité de RADèS permettent des parcours de progression cohérents et variés :

La supervision métier ainsi que l’intégration de progiciels bancaires constituent d’excellentes plateformes d’expérience et d’apprentissage des logiques fonctionnelles et préparent, pour ceux qui le souhaitent, une évolution vers les missions de maîtrise d’ouvrage puis de pilotage de projets.

L’utilisation des technologies nouvelles incluant le big data permet à ceux qui le souhaitent, de progresser dans la voie technique vers des missions d’expertise et pilotage de projets. Deux entretiens annuels permettent à chaque consultant de mettre en perspective ses souhaits d’évolution, les missions actuelles et à venir, ainsi que la cohérence de son parcours dans les stratégies de développement de RADèS.


ETUDIANTS

RADèS intègre tous les ans une demi-douzaine de stagiaires de dernière année d’Ecole d’Ingénieur pour poursuivre leur parcours à l’issue de leur stage par un CDI.

JEUNES DIPLOMES

Les jeunes diplômés constituent une grande partie des recrutements de RADèS qui, dans ses spécialités, dispose de cursus de formation et de coaching de manière à sécuriser leur première expérience.

EXPERTS FONCTIONNELS ET TECHNIQUES

RADèS embauche des experts fonctionnels et techniques pour enrichir et élargir son champ d’action.